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　　“组织‘十百千万’干部下基层驻农村，是广东省加强党的先进性建设的重要举措，是先进性教育活动的长效机制之一，”在日前召开的广东省“十百千万”干部下基层驻农村工作座谈会上，省委常委、组织部长胡泽君强调，“十百千万”工程对强化基层组织、构建和谐广东、培养锻炼干部都具有十分重要的意义。 　　驻村干部已办好事13万件 　　自开展“十百千万”干部下基层驻农村以来，全省累计投入帮扶资金19. 64亿元，驻村干部共排查和解决农村相对突出问题4.63万宗，解决了一批群众反映的热点难点问题，为群众办实事好事13.82万件，有效预防和妥善处置了一批突出问题，维护了农村社会稳定，促进了“和谐广东”建设。 　　坚决防止和纠正驻村干部“走读”现象 　　针对当前工作中存在的问题，胡泽君对下一步工作提出了五点要求：一是思想认识要进一步提高。要克服畏难思想和厌战情绪，增强大局意识、谋划意识、质量意识和表率意识，增强责任感、使命感，增强主动性、创造性，投足精力，下足功夫，抓出成效。二是工作思路要进一步理清。要把“十百千万”、固本强基、“理想、责任、能力、形象”教育纳入党的先进性教育总体部署中，突出抓好班子和队伍建设，抓好农村经济发展，抓好解决群众关注的热点难点问题，抓好规章制度的建立和完善。三是驻村干部管理要进一步加强。驻村干部一定要严格要求，牢记使命，摆正位置，加强学习，增长才干，展示形象，沉得下去，住得下来，干出成绩，以实际行动体现党的先进性，坚决防止和纠正“走读”现象。四是领导责任要进一步落实。各级挂钩联系单位一定要从实践“三个代表”重要思想、树立和落实科学发展观、加强党的先进性建设的高度，全面落实单位“一把手”挂点、班子成员轮流跟进的工作责任制，认真履行抓点带面、跟进落实的职责，建立上下联动、点面结合、以点带面的工作机制。五是督促检查要进一步到位。要加强对干部下基层驻农村工作的督促检查和指导，帮助解决实际困难。